नई दिल्ली: मेटा ने मंगलवार को कहा कि वह छंटनी के दूसरे राउंड में करीब 10,000 नौकरियों में कटौती करेगी।करीब चार महीने पहले 11,000 कर्मचारियों की छंटनी की थी। फेसबुक की पैरेंट कंपनी मेटा के सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने एक बार फिर अपने कर्मचारियों को बड़ा झटका दिया है।
फेसबुक-पैरेंट फर्म ने कहा कि उसे उम्मीद है कि अप्रैल में उसके तकनीकी समूहों में री-स्ट्रक्चरिंग और छंटनी शुरू हो जाएगी और मई में बिजनेस ग्रुप्स को प्रभावित करने की प्रक्रिया शुरू हो जाएगी। सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने कर्मचारियों को एक मेसेज में कहा, “हम अपनी टीम के आकार को लगभग 10,000 लोगों तक कम करने और लगभग 5,000 एडिशनल ओपन रोल्स को बंद करने की उम्मीद करते हैं।
उन्होंने कहा “यह कठिन होगा और इसके आसपास कोई रास्ता नहीं है। इसका मतलब प्रतिभाशाली और भावुक सहयोगियों को अलविदा कहना होगा जो हमारी सफलता का हिस्सा रहे हैं। उन्होंने खुद को हमारे मिशन के लिए समर्पित कर दिया है और मैं उनके सभी प्रयासों के लिए व्यक्तिगत रूप से आभारी हूं।
छंटनी मेटा में एक व्यापक पुनर्गठन का हिस्सा है जो कंपनी को अपने संगठनात्मक ढांचे को समतल करने, कम प्राथमिकता वाले प्रोजेक्ट को रद्द करने और इस कदम के हिस्से के रूप में अपनी भर्ती दरों को कम करने के लिए देखेगा। इस खबर ने मेटा के शेयरों को प्रीमार्केट ट्रेडिंग में 2% ऊपर भेज दिया।
यह कदम 2023 को “ईयर ऑफ एफिशियंसी” में बदलने के लिए जुकरबर्ग के उद्देश्य को दिखाता है, जिसमें 89 बिलियन डॉलर से 95 बिलियन डॉलर के खर्च में 5 बिलियन डॉलर की लागत में कटौती का वादा किया गया है।टेक कंपनी मेटा, जो फ्यूचरिस्टिक मेटावर्स के निर्माण के लिए अरबों डॉलर डाल रहा है, उच्च मुद्रास्फीति और बढ़ती ब्याज दरों का सामना करने वाली कंपनियों के विज्ञापन खर्च में महामारी के बाद की मंदी से जूझ रही है।
नवंबर में मेटा के कर्मचारियों की संख्या में 13% की कमी करने के कदम ने अपने 18 साल के इतिहास में पहली बार बड़े पैमाने पर छंटनी की। 2022 के अंत तक इसकी कर्मचारियों की संख्या 86,482 थी, जो एक साल पहले की तुलना में 20% अधिक है। एक बिगड़ती अर्थव्यवस्था ने कॉर्पोरेट अमेरिका में बड़े पैमाने पर नौकरी में कटौती की है, जिसमें गोल्डमैन सैक्स और मॉर्गन स्टेनली जैसे वॉल स्ट्रीट बैंकों से लेकर अमेजन और माइक्रोसॉफ्ट जैसी दिग्गज टेक कंपनियां शामिल हैं।